Ofrece una estructura y un modelo para la implementación y políticas de sostenibilidad en las organizaciones grandes, complejas, globales, fácilmente trasladable a las organizaciones medianas y pequeñas, menos complejas. Se pueden mostrar mejores prácticas que realmente aumentan los alicientes para continuar avanzando en esta dirección. Contenido: Una nueva estructura para la implementación de la sostenibilidad corporativa. Liderazgo y estrategia para la sostenibilidad corporativa. Organización para la sostenibilidad. Costeo, inversiones de capital y la integración del riesgo social. Evaluación del desempeño y sistemas de recompensa. Fundamentos de la medición de los impactos sociales, ambiental y económico. Implementación de un sistema de medición del impacto social, ambiental y económico. Mejoramiento de los procesos, productos y proyectos corporativos para la sostenibilidad corporativa. Presentación de reportes y verificación externa de la sostenibilidad. Beneficios de la sostenibilidad para las corporaciones y la sociedad.